首都圏大学訪問レポートの最終回(その3.)です。

≪大企業への応募人気が増加!!≫
長くて厳しい新卒採用不況も脱出して、学生の間に再び、大企業への応募が増えていると
聞きました。事実、某新聞社の就職人気企業ランキングでは、メガバンクや商社が軒並み
上位を独占しています。

一時期、Be to Beの企業や上場していなくても、将来性の見込める中堅・ベンチャー企業や
地元の老舗企業などに応募する動きがありましたが、やはり、学生の安定・ブランド志向は
根強く残っているようです。

学生の大学就職課のコメントです。
「多くの企業から説明会、ガイダンスに参加したい申し込みがあり、断るのに苦労した」
「これまでなかった企業からの求人が届いた」
「中小企業から(取り敢えず)内定をもらって、大企業の就活を継続している学生が目立つ」

ここで、新卒(特に大学生)の採用環境が改善されたことをデータを使って説明します。
先日、文部科学省学校基本調査で、2015年3月に卒業した大学生の進路状況が発表され
ました。特に就職率は72.6%と1994年以来21年ぶりに70％台に回復しました。
以下、細かな数値を記します。

①大学(学部)卒業生　　　564,025人
②①のうち就職者　　　　　　　　409,754人(72.6%)　前年比＋2.8ポイント
③①のうち正社員として就職した者　　　388,606人(68.9%)　＋3.0ポイント
④非正規社員(契約社員や派遣社員など)として就職した者　　　21,148人
⑤一時的な雇用(パートタイマーやアルバイトなど)に就いた者　　　11,730人
⑥進学も就職もしなかった者　　　58,093人

正社員として就業せず、不安定な状態で卒業した
大学生は、90,971人(④＋⑤＋⑥)となり、
これも過去10年間で、最も少ない数値でした。

就職環境が改善されるのは良いことですが、学生の就職意識が元に戻る(大手志向)のは残念です。

福井県出身で静岡の大学に通う就活生のお母様から→のお手紙を頂戴しました。

この女子学生さんは、これまで地元で就職活動をしてきました。静岡と福井の往復は片道4時間以上もかかります。しかし、大学で授業やゼミもあるため、ずっと福井県に滞在することはできません。
ここで威力を発揮したのがスカイプ指導。スカイプなら、本人の都合のよい時間に、都合の良い場所でやり取りできるため、エントリーシートの添削や面接の練習という指導を頻繁に行うことができました。

時にはWebカメラを使って、顔を映し出してもらい(本人の同意を取り付けてです。強制はしていませんので。念のため)、
「元気ですか?」と声だけでなく、表情からもこの学生さんの状況を知ることもできました。

これこそジョブエールの新しいサービス【ネット指導】の成果です。